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车圈|不再要求员工“亲为” 丰田章男:寻求疫
2020-06-27 19:12:47

[摘要]丰田章男表示,因为疫情他重新开始审视丰田内部“亲自去找到问题”的行事原则是否合理。

据《汽车新闻》网站报道,丰田首席执行官丰田章男表示,他开始重新评估这家日本汽车制造商长期以来根深蒂固的行事原则。此前作为防止COVID-19传播的措施之一。他削减了80%的外出旅行并缩短了开会时间。

作为丰田创始人的孙子,丰田章男最近几周都在丰田的培训基地度过。

本周二(当地时间5月12日)他表示他开始重新评估丰田内部“Genchi-Genbutsu”的行事原则,这是一个日语短语,大致意思“亲自去看”。

现年64岁的丰田章男在宣布丰田最新季报之后说到:“这一原则建立在这样一个理念之上——找到问题存在的地方,分析根本原因以便更快、更有效地解决问题。当下我们正在重新审视Genchi-Genbutsu的设想。”

他还预计丰田在截至今年3月的财年营中运利润或下滑80%。COVID-19疫情迫使汽车制造商关闭工厂和展厅,由此导致汽车销量大幅下降。

丰田章男指出,在正确的时间以正确的理由,亲自去看事情的发展依然很重要。不过他也表示,人们不应该只是为了参加会议而一直出差,这一点已经越来越明确。为了强调这一点,这位丰田首席执行官表示,他花在会议上的时间缩短了30%,相关文书工作也减少了一半。

丰田章男说到:“直到现在,当员工们与我会面时候,他们会提前准备简报材料或者让其他人帮忙,然后利用已经过时一到两周的信息展开讨论。而现在,我可以在没有任何材料的情况下参加某个视频会议,处理现场的任何问题。”

传统意义上,日本非常重视面对面的会议和书面文件。随着政府敦促企业允许员工在家工作,这种情况可能不得不改变。许多人转为在家办公之后,官方文件的“签章”方式也开始受到质疑。

虽然疫情加速了日本人工作习惯的转变,但事实上在这场疫情危机爆发之前,上述领域的转变需求就已经很明显了。近42期平特一肖年来,随着沟通和交易新技术的出现,加之人口老龄化加剧的劳动力短缺,白领职员工作效率低下的现象受到了批评。

丰田章男认为,对丰田而言,提升效率后而节省下来的时间最好的用途便是,思考这家拥有87年历史的汽车制造商2018年第十一期开奖记录的未来。

相反,他呼吁回归“Genchi-Genbutsu”背后的主要理念,更明智地看待亲眼目睹以及通过远程所看到的事物。他强调指出在展示内容之外获得信息并亲自表达歉意仍然至关重要。

他说到:“对于理应止步或者做出改变的行动,我们应该有勇气付出实践。”

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